新着情報

介護事業者様向け助成金　平成30年度年助成金

「利用者の人たちは好きだが、労働環境が厳しい」などの声が職員の方から上がってきてはいませんか？介護のお仕事はやりがいがある一方で、仕事量や待遇で悩んでいる方も多いです。介護サービス事業者様から離職が多いという声をよく聞きます。従業員様が働きやすい環境に変えるために活用できる介護事業者の方におすすめの助成金をご紹介します。職場定着支援助成金　介護福祉機器助成
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飲食店経営者様向け助成金　令和元年助成金

「シフトを組むのが大変」、「待遇を改善し、定着率を向上させたい」こういった悩みを持っている方は多いのではないでしょうか。飲食店の中にはアルバイトを正社員として雇用する事で、人手不足についても定着率の悪さについても改善している店舗があります。それを解決できるのが助成金です。助成金を活用する事で正社員化、さらにはスタッフの定着に繋がります。キャリアアップ助成金
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建設事業者様向け助成金　令和元年助成金

建設会社の事業主様の中で、「従業員の待遇を改善してあげたい」という思いを持った方は多いのではないでしょうか。その解決に助成金を活用できます。下記のような手当を、正規社員の方だけでなく、非正規社員の方にも付けて頂くことで、その一部が助成されます。詳しくは、下記をご覧ください。キャリアアップ助成金（諸手当制度共通化コース）の概要・ポイント労働協約又
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美容サロン様向け助成金　令和元年助成金

美容サロンは、助成金が活用しやすい業種の一つです。店舗には、「自分の技を磨きたい」、「もっとスキルアップしたい」という職員も多く在籍していて、また、職員の実力を正当に評価したいという事業主様もいらっしゃるのではないでしょうか。助成金ではそのような職員の方々の思いを後押しすることが出来ます。おすすめする助成金は制度を導入することで、人材育成・評価が行えるものになって
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キャリアアップ助成金（正社員化コース）～最大57万円～

このようなお悩み・課題はございませんか？・従業員のキャリアアップを実現・有期契約労働者を正社員に転換したい・優秀な人材を獲得したい多くの企業様も同じ悩みを抱えており、ご相談を多くいただきます。その中でも費用面の課題が多いことを踏まえ、当センターでは、助成金の活用を推奨しております。具体的には、50種類以上ある雇用関係助成金のひとつであるキャリアアップ助成金（正社員化コース
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キャリアアップ助成金（諸手当制度共通化コース）～最大38万円～

このようなお悩み・課題はございませんか？・・非正規社員と正社員の諸手当を共通化したい・非正規社員の定着率を上げたい多くの企業様も同じ悩みを抱えており、ご相談を多くいただきます。その中でも費用面の課題が多いことを踏まえ、当センターとして、助成金の活用を推奨しております。具体的には、50種類以上ある雇用関係助成金のひとつであるキャリアアップ助成金（諸手当制度共通化コース）を活
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時間外労働等改善助成金（時間外労働上限設定コース）～最大200万円～

このようなお悩み・課題はございませんか？・新たに機械・設備を導入して、生産性を向上させたい・始業・終業時刻を手書きで記録しているが、管理上のミスが多い・業務上の無駄な作業を見直したいが、何をすればいいかわからない多くの企業様も同じ悩みを抱えており、ご相談を多くいただきます。その中でも費用面の課題が多いことを踏まえ、当センターとして、助成金の活用を推奨しております。具体的に
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人材確保等支援助成金（人事評価改善等助成コース）～最大130万円～

このようなお悩み・課題はございませんか？・・従業員の評価に悩んでいる・生産性を向上させるために、評価制度を導入したい・従業員の離職率を下げたい多くの企業様も同じ悩みを抱えており、ご相談を多くいただきます。その中でも費用面の課題が多いことを踏まえ、当センターとして、助成金の活用を推奨しております。具体的には、50種類以上ある雇用関係助成金のひとつである人材確保等支援助成金（
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両立支援等助成金（出生時両立支援コース）～最大57万円～

このようなお悩み・課題はございませんか？・男性社員の子育てを支援したい・採用力のある魅力的な会社にしていきたい多くの企業様も同じ悩みを抱えており、ご相談を多くいただきます。その中でも費用面の課題が多いことを踏まえ、当センターとして、助成金の活用を推奨しております。具体的には、50種類以上ある雇用関係助成金のひとつである両立支援等助成金（出生時両立支援コース）を活用すること
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キャリアアップ助成金（賃金規定等共通化コース）～最大57万円～

このようなお悩み・課題はございませんか？・非正規社員の労働環境を整え、定着率を上げたい・非正規社員の賃金規定を見直したい・法改正（同一労働同一賃金）に対応したい多くの企業様も同じ悩みを抱えており、ご相談を多くいただきます。その中でも費用面の課題が多いことを踏まえ、当センターとして、助成金の活用を推奨しております。具体的には、50種類以上ある雇用関係助成金のひとつであるキャ
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